盐池：抓好“三点”监督 促乡村振兴

　　为切实增强基层监督的精准性、有效性，推动监督向基层延伸，做深做实基层监督，更加突出整治群众身边腐败和作风问题，更加突出发挥监督治理效能，盐池县纪委监委围绕乡村振兴大局，突出重点人、重点事，开展靶向监督。

　　抓“重点人”。聚焦试点村（社区）“两委”班子，在7个试点村（社区）设置监督举报信箱，公布监督举报电话。对试点村（社区）“两委”60名干部建立个人廉政档案，进行廉政“体检”。对“提级监督”试点村中1个推荐提名“市级先进基层党组织”、2个“县级先进基层党组织”班子成员、1名“市级优秀共产党员”的村支委成员以及县乡党代会代表人选资格，县纪委监委直接进行廉政意见回复。结合“廉政警示教育周”、村“两委”换届，对新任村“两委”干部实现廉政警示教育、廉政提醒谈话全覆盖。

　　抓“重点事”。聚焦试点村产业发展、示范村建设以及“三资”管理情况等，深入了解村情民意，找准问题症结，深入分析研判，提出解决意见，督促抓好整改落实。梳理查找乡村振兴项目进度慢、“三重一大”事项研究不规范、村监会履职不到位等方面问题13条，督促推动整改13条。

　　抓“关键点”。聚焦干部责任落实、作风建设，深入贯彻落实自治区“八条禁令”，出台县委“十个严禁”，为县乡村干部划定纪律作风红线。结合群众身边腐败和不正之风专项整治，以群众难点痛点堵点为切入口，对7个试点村（居）监会进行现场指导培训，纠正问题3个。坚持以点带面，严肃查处村（组）干部履职不力、作风不实等违规违纪行为，党纪处分2人，处理33人次。（盐池县纪委监委　张帅虎　张丽萍）